公孫月

二代健保確定延後實施，衛生署表示已在規劃三代健保。

近日民怨聲不斷，油電價正式宣告調漲，「二代健保」接著而來，2%的補充保費更是爭議不斷，根據360d才庫人力資源公佈「上班族二代健保知多少調查」，近9成受訪上班族聽過「二代健保」，超過5成「不清楚」二代健保與原本健保的差異；對於額外收入需補繳2%的補充健保費，上班族大多表「無奈」感覺被剝皮，找打工、兼差、接案的心情大受影響。

全民健保可說是台灣人的驕傲，與國外昂貴的醫療福利相較，大家都讚「台灣好」。據360d才庫人力資源-「上班族二代健保知多少調查」，83%受訪上班族支持肯定全民健保，55%表示不清楚、沒有特別在意自己的投保金額，因為不是由公司直接從薪資扣款(38%)，就是由家人幫忙處理(17%)。

進一步詢問了解上班族使用健保卡的情況，超過5成(53%)平均每半年以上使用一次健保卡，平均3個月使用一次佔30%，平均每個月使用一次佔17%。持卡就醫治療感冒的症狀最多(59%)，其次是看牙醫佔45%，及被拿來當作第二身分證的使用：如借東西時當作抵押證件(35%)和領東西或領包裹的身分證明(21%)。



原訂今年7月上路的二代健保因爭議不斷，確定延至明年上路。但二代健保在宣導教育上迄今一直未見到明顯的動作，導致不論是民眾或是企業仍是一頭霧水搞不清。根據「上班族二代健保知多少調查」資料，近9成(89%)受訪上班族聽過二代健保，但問及是否清楚了解未來二代健保與現行健保的差異，近6成(59%)表示仍不清楚。在企業方，詢問近百家(98家)企業主，也有高達85%的企業單位表示對於二代健保的內容不是很清楚或是完全不了解，62%覺得公司整體負擔保費成本會增加。

二代健保雖然一般保費調降至4.91%，但對於未納入投保金額的如獎金、紅利、津貼、打工或兼差等額外收入項目，需再額外支付2%的補充保險費，對於補充保費這個新名目，44%受訪上班族表「無奈」，認為薪水已經不多了，額外辛苦賺的收入還要再被扣2%，感覺一直被剝皮。

另外，38%持「反對」態度，仍願維持現行健保費率；18%表贊成，認為賺多就多繳點保費，覺得算合理。進一步詢問受訪上班族2%的補充保費是否會影響日後找打工、兼差或接案的意願？超過6成(61%)表示會影響，感覺會很悶，畢竟沒人會希望努力掙來的辛苦錢還要額外被扣2%。

360d才庫人力資源行銷經理陳慶玲表示，以目前各方產業專家們的看法意見分歧仍大，又加上政府在對企業與民眾的資訊教育宣導上有相當大的空間需要補足強化，故二代健保爭議仍會持續延燒下去。

360d才庫人力資源顧問(股)公司針對上班族，進行「上班族二代健保知多少調查」網路問卷，調查期間為101年03月20日，至101年04月02日，總計回收有效樣本1341份，信心水準95%，誤差值為正負3個百分點。




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